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第509节

      可以说,易科就是踩着索尼的产品和音乐才能有今日的局面。
    一直以来,索尼内部都有声音,要求索尼音乐撕毁与易科的合同,然而,一开始就持有易科少量股份的索尼音乐随着与贝塔斯曼的合并,让这样的动作变得更不可能。
    易科已经成为索尼·贝塔斯曼音乐公司的第三股东。
    “居然是这个人!”坐在中钵良治旁边的高条静雄拍了拍桌子,反应最大。
    高条静雄是索尼集团的首席运营官coo,今年已经62岁,是中钵良治担任总裁乃至董事长的有力支持者之一。
    然而,会议室里的众人都没有意外于coo的反应,因为,正是他三十多年前一起参与设计了畅销全球的walkman音乐播放器,正是他的心血被东方的年轻产品所践踏。
    可是,时至今日,即便会议室里的不少人是同一战线,也不得不在心里承认,或许,高条静雄不应该阻挠集团的类似互联网音乐产品的计划。
    就是因为以高条静雄为代表的一群人不希望看到cd的消失,索尼关于类似mp3播放器的动作没有执行出来——不是没有想到,而是无法执行。
    中钵良治消化了一会这个最新的消息,问道:“他在会议上说了什么?”
    “关于他,主要有两点。”吉野良雄途中已经整理了一番,“第一,您‘代表董事’的要求曾经有被他阻挠过,可能这是导致斯金格坚持的原因,第二,他认为斯金格需要您的支持,如果可以,‘代表董事’是一个可以商量的条件。”
    中钵良治心中一震。
    既没想到自己已经被方卓深深的影响过,也没想到“代表董事”这个董事会职务可能会出现转机。
    那个斯金格是什么样的人?
    他连日语都不懂。
    一旦斯金格真的接任董事长,他是在纽约还是东京办公?
    很可能还是纽约,那里才是斯金格熟悉的地方。
    如果董事长不常驻东京,原本权力就很大的代表董事将会被进一步放大权力。
    中钵良治的心跳微微加速,眯了眯眼睛,轻轻地说道:“方卓这样说,斯金格呢?”
    “斯金格的态度在方卓给出建议后有了倾向,他认为您如果同意他的改革计划,可以谈谈这个条件。”吉野良雄汇报道。
    首席运营官高条静雄怒声道:“那个美国人和那个中国人肯定在音乐版权有不清不楚的利益关系!不然,怎么可能会这样!”
    大家心里也有类似感觉,斯金格凭什么这么重视一个中国人,凭这个人有卓越的商业能力吗!
    中钵良治没有出声附和,他现在的注意力都在“代表董事”这个词上面。
    要是有总裁+代表董事的职衔,扭转索尼集团的发展就很师出有名。
    中钵良治认为目前索尼采用的名为“transformation 60”的一系列基础性改革措施只是还需要时间,暂时不用施行过于激进的动作。
    吉野良雄见上司没有表示,他继续汇报了今天的会议情况。
    其实今天没有聊太多,主要便是“代表董事”比较关键,而除了方卓,其他四位国际知名企业高管基本都持反对态度。
    中钵良治听完下属的情况复述,思考许久之后说道:“我认为我可以直接和斯金格当面谈谈,可以有限的同意他一部分改革措施。”
    他扫视众人,继续说道:“此外,我们也应该加强对方卓这个人的了解,如果可以,明天我也希望见一见这位索尼音乐的外部董事。”
    高条静雄提议道:“我们可以找一位中国人来听听意见,我有个部下是从中国调来的次长,明天见方卓的时候可以喊上他,也许可以听到方卓和身边人用汉语的表达,中国人也更懂中国人。”
    中钵良治点了点头,高条桑的表态就是支持见面去聊“代表董事”的条件。
    ※※※
    2月26日,方卓抵达东京的第二天上午,他收到了来自斯金格的电话。
    “下午三点钟,中钵良治想要拜访我。”斯金格的语气很平静。
    “没准是正常的探讨发展呢,副总裁向副董事长请教嘛。”方卓半是调侃地笑道。
    “时间也太巧了,又临近股东大会,以往也没有交流。”斯金格似叹非叹,“看来,你的试探生效了,他应该就是为‘代表董事’而来。”
    代表董事是个美味的鱼饵,一不小心真的勾到了鱼。
    勾到鱼了应该怎么处理?
    方卓思绪转的飞快,索尼的股东大会要在下个月2号举行,留给几方协商的时间已经不多了,这个月一共就29天,从目前的情况来看,中钵良治和久多良木健是接任总裁呼声最高的两位。
    但是,久多良木健公开反对索尼由外籍董事长执掌。
    “斯金格,我认为你应该也见一见久多良木健。”方卓提议道,“最好能秘密一点。”
    “为什么?他十分反对由我来接任董事长。”斯金格说道。
    “听说他性格挺暴躁,但这种时候公开出声反对你,似乎不单单是暴躁的性格因素,可能也是顺应索尼内部一部分对你反对的声音。”方卓不把这个时候的两个人视为自然人。
    中钵良治代表的是一部分本土派,久多良木健同样如此,后者公开反对“破天荒”的外籍董事长,可能是在争取更多的保守派支持。
    虽然两人呼声最高,但也不是没有其他人选分流。
    “现在的索尼是迷茫的索尼,我们可以看看他们到底是为了反对而反对,还是真的有什么条件不满意。”方卓说道,“即便不能扭转久多良木健一方的观感,必要时候也可以拿他来和中钵良治抬抬价嘛。”
    “而且,出井伸之一直不见你才是让我最奇怪的,他这样的姿态是什么意思?”
    方卓昨夜想了许久也没明白出井伸之的做法。
    斯金格也猜不透日本掌门人的想法。
    “这样吧,晚上九点钟,我们再对一对信息,我再喊一个从索尼出来的前高层田中実,他对索尼的了解可能更深刻,人也很可靠。”方卓如此说道。
    斯金格欣然答应,看来,这一次请方总来真的没错。
    第366章 明朗
    日本乐享电子总裁田中実又一次见到了易科方总。
    因为对方很忙,所以,他提出过数次去上海的拜访都遭到了婉拒,但双方还是有联系的。
    最起码,田中実认为是这样。
    就上个月,他还给方总发了拜年短信。
    然而,万万没想到,这次来见方总竟然是因为索尼掌门人的事。
    一直以来,田中実都和公司部下宣称乐享电子就是日本小易科,现在眼见方总和乐享最大的敌人搅在一起,他心里多多少少有些复杂,隐约有种被背叛的感觉。
    大易科小易科,我们的目标应该是一致的!我们就应该彻底击垮索尼!
    不过,当他真正见到方总的这一刻,心里忽然为对方找到了理由,方总的易科在音乐播放器上面已经不是一个挑战者的身份,相反,索尼才是。
    方总已经用易科的产品击败了索尼的播放器!
    田中実有些茫然若失。
    “喝茶,田总。”
    田中実看到方总给自己递茶,连忙接过来并原谅了对方。
    “田总啊,乐享电子现在发展的怎么样啊?”方卓抿了口茶,称呼的是这位日本人的中文名,笑道,“我昨天傍晚逛了逛东京,瞧见你们机器的logo了。”
    田忠实认真的用普通话说道:“乐享电子现在遇到的最大困难就是对日本民众的移风易俗,很多人并不接受新潮的mp3播放器,宁愿固守老旧的walkman和磁带。”
    方卓点点头,移风易俗这个词用得好:“那乐享电子应该加大宣传,有几年内上市的计划吗?”
    田忠实露出笑容:“我们计划在3年之内上市。”
    2005+3=2008。
    既是智能机时代,又遇上金融危机。
    方卓点点头,没有评价这个时间选择,日本市场相对于其他市场实在鸡肋,乐享电子是由易科贴牌生产,它的音乐版权同样来自易科授权,有这么一位深知本土市场的代为竞争就可以了。
    他又喝了两口茶,谈起这一趟的正题,说到对索尼掌门人出井伸之的疑惑。
    明明通过外部董事们协商过的下任人选已经来了东京,明明已经临近股东大会,这位掌门人何故避而不见?
    田忠实认真听完方总的描述,惊讶于他比自己想象的还要深层影响索尼,仅仅思索一小会便答道:“方总,这是出井伸之在展示他威严大家长的风范。”
    威严大家长?
    方卓怔住,愿闻其详。
    田忠实用一种批判性的语气说道:“方总,你可能不理解我们社会里的森严等级,尤其,索尼内部更是如此,出井伸之很多时候并不听高层的建议,不仅仅是不听,还很少给那种可以建议的空间。”
    “包括副社长、cfo,不是经常能见到出井伸之。”
    “方总,你知道日本的封建武士家庭吗?”
    方卓点点头。
    田忠实低沉的比喻道:“出井伸之这位董事长,这位首席执行官,他就像是贵族一样,在日本,在全球拥有数以千计的家臣,他认为这些家臣必须向他效忠。”
    方卓:“?”
    他觉得田总的形容里可能掺杂了一些个人情绪浓厚的看法。
    “田总,你觉得出井伸之是怎么看斯金格的?”方卓想知道按照田中実的逻辑,封建的出井伸之是怎么看待索尼的美国王。
    “如果真的是斯金格当选为新的董事长,这对索尼来说确实很创造历史。”田忠实停顿了一下,“我在索尼以及当时到现在的一些朋友都认为斯金格是出井伸之最大的家臣,出井伸之给了他很大很自主的权力。”
    方卓明白了,很多索尼内部的人都认为斯金格和出井伸之就是一系的……但是,很奇妙的是,斯金格本人似乎没有这样的认知。
    “晚上你和我一起去见见斯金格,你这套威严大家长的说法有点出乎我们的意料。”
    方卓添了添茶,笑道:“你对中钵良治和久多良木健怎么看?”
    今天主要是问问这位前索尼高管对现任掌门人的看法,但既然来了,也顺便问问如今的两位总裁职务竞争者。
    然而,田忠实的回答让方卓吃了一惊。
    “中钵良治比较偏向出井伸之,久多良木健是前社长大贺典雄的人。”田忠实语气很笃定地说道。
    方卓知道大贺典雄,那是索尼21世纪前的最后一位掌门人。
    他惊愕地说道:“大贺典雄得七十多了吧?”
    田忠实点点头:“嗯,没死呢。”
    方卓:“……”
    “不仅如此,他依旧试图发挥对索尼的影响。”田忠实继续说道,“大贺典雄已经卸任索尼的职务,只剩下‘荣誉董事长’的头衔。”
    “虽然这样,他依旧每天都来东京总部上班。”
    田忠实露出一个意味深长的笑容:“一位七十五岁的荣誉董事长每天都来办公室,大贺典雄或许就是日本工匠精神的代表。”